Harrastamisen Suomen mallin tavoitteena on lasten ja nuorten hyvinvoinnin lisääminen. Tarkoituksena on mahdollistaa jokaiselle lapselle ja nuorelle aito, mieluisa ja maksuton harrastus koulupäivän yhteydessä tai heti koulupäivän jälkeen.
Ylivieskassa olemme toteuttaneet tätä Harrastava Ylivieska –hankkeen avulla. Hankkeemme tavoitteena on löytää toimintatapa, millä voimme tarjota harrastuksia Ylivieskan peruskoululaisille.
Ylivieskan kaupunki on myöntänyt vuoden 2024 sponsorointitukea kahdelle yksilöurheilijalle ja kahdelle joukkueelle. Ensimmäisenä esittelyssä on SM-tason snowcross-kuljettajaKasperi Hämäläinen.
Snowcross on moottorikelkkalaji, jossa riittää vauhtia ja näyttävyyttä. Lajin suosio on kasvussa, ja SM-sarjassa kisataan kauden mittaan eri puolilla Suomea. Tänä talvena yksi osakilpailu ajettiin Nivalan Pyssymäen uudella radalla.
SM-tason snowcross-kuljettajia löytyy muutamia myös lähialueelta. Yksi heistä on 23-vuotias ylivieskalainen Kasperi Hämäläinen, joka ajaa kolmatta kauttaan Suomen toiseksi ylimmällä sarjatasolla. Snowcrossissa häntä kiehtoo ennen kaikkea vauhti ja jännitys.
– Kilpailuissa ajetaan kovaa radalla ja tehdään isoja näyttäviä hyppyjä. Samalla pitää tiedostaa riskit ja omat rajat ja pystyä hallitsemaan kelkkaa. Valttia on se, että järki on päässä ja tietää mitä tekee.
Nuorempana Kasperi harrasti motocrossia ja kilpaili sen parissa useita vuosia. Snowcrossista hän kiinnostui ensimmäisen kerran jo pienenä Jani-isän ajaessa kilpaa. Innostus heräsi uudestaan sen jälkeen, kun tiet kävivät yksiin lajin moninkertaisen suomenmestarin Taru Kylmälän kanssa.
– Päätin laittaa haaveet toteutumaan ja ryhdyin itsekin ajamaan. Kilpailuhenkisenä hommasin heti kelkan ja lisenssin, ja siinähän ei voinut kuin alkaa treenata, Kasperi kertoo.
Ensimmäisen kautensa Kasperi ajoi vuonna 2021 kansallisessa Sport-luokassa, jossa vauhti riitti yhteistuloksissa neljänneksi. Sen jälkeen hän on ajanut SM-sarjaa Pro Lite -luokassa, josta tavoitteena on nousta jatkossa ylimpään eli Pro-luokkaan.
– Sen eteen tehdään töitä koko ajan, ja joka talvi on puskettu eteenpäin. Vielä on silti matkaa siihen, että pystyy antamaan kaiken mitä kärkitasolla kilpaileminen vaatii.
Tänä talvena Kasperi on yltänyt kilpailuerissä jo kymmenen joukkoon, parhaimmillaan kakkossijalle. Huhtikuussa on vuorossa viimeinen SM-osakilpailuviikonloppu, ja haaveena on päästä loppukeväästä ajamaan vielä Itävallassa kansainvälisen Superliigan osakilpailussa.
Kasperi tekee tällä hetkellä täyttä työpäivää perheen LVI-yrityksessä, mutta kaikki liikenevä vapaa-aika kuluu snowcrossin parissa. Oma perhe on luonnollisesti taustatukena, ja välikautta pitävä Taru on apuna kisoissa.
Menestyväksi kuljettajaksi ei tulla pelkästään kotirataa kiertämällä. Nivalan jälkeen lähimmät snowcross-radat ovat Oulussa, Kuopiossa ja Seinäjoella, joten matkustamista riittää.
– On tärkeää käydä harjoittelemassa erilaisilla radoilla, jotta saa kehitystä ja oppia ajamiseen ja kelkan säätöihin, Kasperi toteaa.
Moottoriurheilu kilpatasolla vaatii paitsi aikaa ja omistautumista, myös merkittävää taloudellista satsausta. Kasperi on kerännyt taakseen myös sponsoreita, ja tälle vuodelle hän sai yhdeksi tukijakseen Ylivieskan kaupungin.
– Kaupungin sponsorointituki auttaa kattamaan kilpailemiseen liittyviä maksuja ja matkakuluja. Yhteistyö tuo näkyvyyttä molemmille osapuolille, ja on hienoa, että tukea annetaan myös pienelle lajille ja moottoriurheilulle ylipäätään.
Mikä on sponsorointituki ja miten sitä haetaan?
Ylivieskan kaupunki tekee sponsorointiyhteistyötä paikallisten urheilijoiden, seurojen, joukkueiden ja ryhmien kanssa. Sponsoroinnin lähtökohtana on yhteistyökumppanin tuoma valtakunnallinen positiivinen julkisuus Ylivieskan kaupungille.
Sponsoroitava taho voi olla esimerkiksi valtakunnan tasolla menestyvä urheilujoukkue tai yksilöurheilija. Ylivieskan kaupungin voimassa olevat sponsorointisopimukset tuodaan esille Ylivieskan kaupungin internetsivuilla. Sponsorointiyhteistyökumppani sitoutuu sopimuksessa tuomaan esille Ylivieskan kaupungin brändiä. Tämän lisäksi sponsoriyhteistyökumppanilta edellytetään tapauskohtaisesti määritettyä yhteistyötä.
Sponsorointia tehtäessä kaupunki arvottaa sponsoritarjoukset suhteessa kaupungin markkinoinnin ja muihin tarpeisiin. Koska kyseessä on kahdenvälinen yhteistyö, on sponsoroitavan tarjottava kaupungille vastinetta suhteessa myönnettävään tukeen. Kaupungin kannalta tärkeitä tekijöitä voivat olla mm. sponsoroitavan näkyvyys, ammatilliset kyvyt ja tuki, verkostot ja suhdetoiminta. Sponsorointi on kaupunkimarkkinointia, jonka tarkoituksena on tuoda kaupungille myönteistä julkisuutta. Hakijoiden arviointi tapahtuu hakulomakkeen sekä liitteenä toimitettavan vapaamuotoisen hakemuksen pohjalta.
Huomioi, että sponsorointituki on yhteistyötä valtakunnan tasolla menestyvän urheilujoukkueen tai urheilijan kanssa, eikä se ole perinteinen kaupungin seuratuki!
Sponsorisumma yhteistyökumppanille on maksimissaan 1500e.
Vuoden 2025 sponsorointitukihaku on auki 1.12.2024-15.1.2025 välisen ajan. Haku tapahtuu Kunta-akkunan kautta.
Hallituksen esityksen (207/2022) mukaan julkisten työvoimapalvelujen järjestämisvastuu siirretään kunnille 1.1.2025. Pohjois-Pohjanmaan eteläalueen työllisyysaluetta valmisteltiin tavoitteellisesti vuoden 2023 aikana, mutta kuntien valtuustojen yhteneväisiä päätöksiä ei kuitenkaan saavutettu. Näin ollen työ- ja elinkeinoministeriön odottama yhteistyösopimus, palvelujen järjestämissuunnitelma sekä työllisyysalueen muodostuminen ei toteutunut lain edellyttämällä tavalla. Tällä hetkellä valmisteluissa mukana olleilta kunnilta pyydetään lausuntoa ns. perälautamallin soveltuvuudesta ratkaisuksi alueelle.
Kalajokilaakson kunnista Ylivieska, Kalajoki, Nivala, Sievi, Alavieska ja Merijärvi pitävät aikaisemmassa valmistelussa tehtyä työtä alueen kannalta tärkeänä ja ovat todenneet sen olevan hyvä ja toimiva lähtökohta työllisyysalueen muodostamiselle tällä kuntaryhmittymällä. Uudistustyön yhtenä päätavoitteena halutaan edelleen säilyttää alueella jo olevaa hyvää kokemusta ja osaamista elinkeinopalvelujen ja työllisyyspalvelujen tiiviistä yhteistyöstä, mikä onkin ollut jo aikaisemmassa valmistelussa näiden kuntien yksi päätavoite ja uudistuksen onnistumisen ehdoton edellytys. Lisäksi alueelle ominaisen elinkeinorakenteen ja lähipalvelujen näkökulmasta useamman työnantajan mallilla saavutetaan aluetuntemuksen perusteella vaikuttavampia tuloksia myös työllisyyspalveluissa ja varmistetaan palvelujen saatavuus koko alueella.
Työllisyysalueen muodostumiselle asetettujen kriteerien näkökulmasta em. kuntien suunnitelma ei heikennä muiden aikaisemmassa suunnittelussa mukana olevien kuntien asemaa ja mahdollisuuksia työllisyysalueen muodostamiselle. Raja-arvoksi asetettu 20 000 työllisen määrä ylittyy, sekä kuntien välinen maantieteellinen yhteys ja vaatimus yhtenäisestä työssäkäyntialueesta toteutuu. Ylivieska, Kalajoki, Nivala -työllisyysalue muodostuu 46 000 asukkaan yhtenäisestä työssäkäyntialueesta, jossa työhön ja palveluihin liittyvä pendelöinti on oleellinen elinvoimatekijä.
Uusi yhteistyösopimus ja palvelujen järjestämissuunnitelma alueen muodostamiseksi ovat valmisteilla. Sopimuskumppanit ovat Ylivieskan, Kalajoen ja Nivalan kaupungit sekä Sievin, Alavieskan ja Merijärven kunnat. Vastuukuntana ja päätöksenteosta vastaavana organisaationa muodostettavalla työllisyysalueella toimii Ylivieskan kaupunki. Työnantajina Ylivieskan kaupungin ohella toimivat Kalajoen ja Nivalan kaupungit tuottaen samalla palvelut myös Sievin, Alavieskan ja Merijärven kunnille. Kuntien valtuustoilta odotetaan yhteneväisiä myönteisiä päätöksiä tammikuun 2024 aikana, jonka jälkeen käytännön valmistelut voivat käynnistyä.
Valmistelussa mukana olevat kunnat ovat yksimielisiä siitä, että tämän työllisyysalueen muodostamisella saavutetaan hallinnon ja henkilöstön näkökulmasta paras ratkaisu. Työvoimapalvelujen paikallisella saatavuudella ja vaikuttavuudella varmistetaan alueen elinvoiman kehittyminen. Yhteistyön kehittäminen Pohjois-Pohjanmaan alueen kuntien ja työllisyysalueiden kanssa pysyy tärkeänä tavoitteena jatkossakin. Työvoimapula sekä aktiiviset työllistämistä edistävät palvelut vaativat laajaa ja syvällistä osaamista. Tähän tarpeeseen pystytään vastaamaan Pohjois-Pohjanmaalla useamman vastuullisen toimijan verkostomaisena yhteistyönä.
Lisätietoja:
Maria Sorvisto, kaupunginjohtaja, maria.sorvisto@ylivieska.fi, p. 044 4294 210
Jukka Puoskari, kaupunginjohtaja, jukka.puoskari@kalajoki.fi, p. 044 4691 200
Päivi Karikumpu, kaupunginjohtaja, paivi.karikumpu@nivala.fi, p. 040 3447 200
Antti-Jussi Vahteala, vt. kunnanjohtaja, antti-jussi.vahteala@sievi.fi, p. 044 4883 210
Kari Pentti, kunnanjohtaja, kari.pentti@alavieska.fi, p. 050 5590 450
Kari Jokela, kunnanjohtaja, kari.jokela@merijarvi.fi, p. 044 4776 202
Sun Pampas -kaupunkifestivaali saa tulevanakin vuonna kunnian startata festarikesän, kun festarialue nousee Ylivieskan jäähallin ympäristöön kesäkuussa 14.-15.6.2024.
Kaupungissa runsaasti tapahtumia pitkin viikkoa mm. Yhessä -festarit, Sun Pampas puistokonsertti jne jne. Tarkemmat tapahtumatiedot tulee myöhemmin. Seuraa ilmoittelua!
Pampasin lavalla nähdään:
Kaija Koo KUUMAA Ressu Redford Olli Halonen Teflon Brothers ABREU
Koko perheen iloinen tapahtuma Ylivieskan Liikuntakeskuksella lauantaina 18.11. kello 11-14. Osoite: Närhitie 2, käynti urheilukentän puolelta.
Lapsen oikeuksien viikon kunniaksi paljon erilaisia puuharasteja ja leikkipisteitä. Mukana tapahtumassa myös kirjastoauto, Kirjastokettu ja Lammas Lempeä. Katajan koulun lauluesitys kello 11:30
Tapahtuma on ilmainen!
Järjestäjinä: Ylivieskan kaupunki: kirjastopalvelut, nuorisopalvelut ja liikuntapalvelut Mannerheimin Lastensuojeluliitto Pohjois-Pohjanmaan piiri Mannerheimin Lastensuojeluliitto Ylivieskan paikallisyhdistys Mannerheimin Lastensuojeluliitto Perhepesä Ylivieskan seurakunta Viessojat Ylivieskan 4H Ylivieskan Latu Pelastakaa Lapset ry
Kasarmin puoti sijaitsee Ylivieskan rautatieaseman vieressä osoitteessa Asemanpuistonkuja 5A, 84100 Ylivieska. Kasarmin puoti on Ylivieskan kaupungin omistama kiinteistö ja se on osa Ylivieskan toria ja sitä ympäröivää vanhaa rautatieläisten aluetta, Kasarmia.
Kasarmin puoti mahdollistaa tilapäisen myyntitoiminnan erilaisille toimijoille ns.pop up –mallilla.
Tiloja voivat vuokrata mm. yksityiset henkilöt, yritykset, yhteisöt ja yhdistykset, koululuokat ym.
Tilat on tarkoitettu myynti/palvelu tarkoituksiin ja niitä vuokrataan vain siihen käyttöön. Tilat eivät ole kokoustilat!
Puoti sisältää kaksi huonetta, joita voi vuokrata eri toimija ja tiloissa voi toimia useampia myyjiä yhtä aikaa.
Ylivieskan kaupunki osallistuu yhdyskuntatekniset palvelut 2023 -tutkimukseen. 500 Ylivieskan kaupungin asukasta saa lähiaikoina postitse vastattavakseen mm. katujen ja puistojen hoitoa sekä jätehuollon toimivuutta koskevan kyselyn.
Kysely liittyy valtakunnalliseen tutkimukseen, joka tehdään samanaikaisesti useissa kunnissa eri puolilla Suomea. Tutkimukseen osallistujat poimitaan väestörekisteristä ja vastaajina ovat 18-79 vuotiaat kuntien asukkaat.
Kyselyn tuloksista laaditaan vertailuraportti, joka valmistuu syksyllä 2023. Kyselyn tuloksia huomioidaan palvelujen järjestämisessä, joten toivomme aktiivista osallistumista mikäli kysely osuu kohdallesi.
Ylivieskan kaupunki on mukana Ylen Miljoona Roskapussia -kampanjassa, joka päättyy 14.6.2023.
Kaupungin tekninen toimi on haastanut kaupunginvaltuutetut mukaan roskien keräystalkoisiin la 29.4.2023 klo 10-14.
Ylivieskan kaupunki kutsuu myös kaikki kaupunkilaiset roskienkeräystalkoisiin. Toivomme, että mukaan lähtee mahdollisimman monet yritykset, seurat, järjestöt sekä koulut jne.
Roskia voit kerätä em. keräyspäivänä tai muulloinkin kampanjan loppuun asti.
Liikuntapuiston huoltorakennuksesta os. Salmiperäntie 8 löytyy la 29.4. roskasäkkejä ja -pihtejä sekä roskalava. Talkoilijoille tarjotaan myös limsaa. Roskia voi kerätä koko Ylivieskan alueelta.
Merkitse keräämäsi roskapussit Ylen Miljoona Roskapussia kampanjan sivuille, kohtaan Ylivieska.
Skarta Group Oyj:n tytäryhtiö Skarta Energy Oy,Ylivieskan kaupunki sekä Ylivieskan teollisuusalueella sijaitseva, vaativia putkistoratkaisuja voimalaitoksiin, prosessiteollisuuteen ja teollisuuteen tarjoava Recion Oy ovat tehneet aiesopimuksen uudesta Vierivoima®-hankkeesta, jonka tarkoituksena on rakentaa teollisuusalueelle hiilineutraali yrityspuisto.
Recionin omistamaa teollisuuskiinteistöä kehitetään hankkeessa kohti hiilineutraalia yrityspuistoa. Käytännössä teollisuusalueelle suunnitellaan oma sähköenergian sisäverkko, jolla sähkön tuottaminen on mahdollista lähes kokonaan ilman siirtomaksuja. Sähköverkko tuottaisi yrityspuiston yrityksille edullista sähköä, joka on tuotettu aurinkovoimalla. Recion toimii yrityspuiston ankkuriyrityksenä ja markkinoi puistoa toimitiloja tarvitseville yrityksille.
Yritysten toimitilat puistossa mahdollistetaan olemassa olevien tilojen ja alueen uudisrakentamisen avulla. Uudistetun piha-alueen laajennus toteutetaan yrityspuiston tarpeen mukaisesti.
Alueella jo toimivan yrityksen rinnalla uudet yritykset hyötyvät mm. sijainnista, raaka-aineista ja toimijoiden välisistä synergioista.
R-Yrityspuisto tarjoaa lisäksi yrityksille mm. konepajan tuotantolaitteita ja tiloja, laitteiden huolto- ja kunnossapitopalveluita sekä osaamista teräsmateriaalien hitsauksesta, lämpökäsittelystä ja metallurgiasta. Recionin tarjoamat palvelut edesauttavat yritysten asettumista puistoon ja saamaan liiketoiminnan nopeammin käyntiin pienemillä alkupanostuksilla.
”Hiilineutraalisuus on tärkeä tavoite Recionille. Toimimme vaativissa putkistourakoissa ja putkistovalmistuksessa, joiden kautta tuemme asiakkaidemme tavoitteita energiatehokkuuteen ja vähäpäästöisyyteen. Toimitusketjun tulee vastata tavoitteisiin omalta osaltaan. Vierivoimahanke sopii erinomaisesti R-Yrityspuisto -hankkeeseen tuoden tärkeän lisäelementin puiston tarjoamaan ja siten lisää puiston houkuttelevuutta muista erottuvana yrityspuistona.”, Recion Oy:n toimitusjohtaja Jari Salo toteaa.
Vierivoima® on Skartan kehittämä konsepti, jonka tarkoituksena on tarjota kaupungeille, kunnille ja niiden alueella toimiville teollisille toimijoille puhtaita energiaratkaisuja. Uusiutuvan, päästöttömän ja hiilineutraalin energian tuottamisessa hyödynnetään paikallisesti tuotettua aurinko- ja tuulivoimaa, energian varastointi- ja akkuteknologiaa sekä tulevaisuudessa mahdollisesti myös vedyllä tuotettua sähköä. Vierivoima rekisteröitiin Skartan tavaramerkiksi marraskuussa 2021.
”Aiemmat Vierivoima-hankkeemme osoittavat, että konsepti antaa useita suoria ja välillisiä etuja sekä kunnille että yrityksille. Recionin hanke on ensimmäinen aurinkovoiman rakentamiseen painottuva hanke, ja onkin hienoa, että myös teolliset toimijat ovat löytäneet aurinkovoiman mahdollisuudet. Olemme tyytyväisiä, että Ylivieska on ollut valmis lähtemään Vierivoiman edelläkävijäksi. Yhteistyö kuntien kanssa on Skartalle tärkeää ja uskomme, että pystymme auttamaan toisiamme yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi”, Skarta Energy Oy:n toimitusjohtaja Kari Tuominen kommentoi.
Lähellä tuotettu energia vapauttaa pääsiirtoyhteyksistä kapasiteettia ja samalla paikallinen energia lisää alueellista riippumattomuutta. Myös alueelliset uudet liiketoimintamallit voivat kehittyä vierivoiman myötä. Nämä ovat vain osa niistä vaikutuksista, joita tullaan näkemään vierivoimakohteissa. Ehkä Ylivieskan osaltakin uusi elinvoimaisuus on se kuitenkin tärkeintä. Hienoa saada taas uusi vierivoimakunta, sanoo Tuominen.
Ylivieskan kaupunki osallistuu energiahankkeeseen mm. edistämällä kaavoitus- ja luvitusprosessia hankkeelle osoitetun ja suunnitellun maa-alueen jatkosuunnittelussa yhteistyössä osapuolten kanssa. Kaupunki osallistuu myös hankkeen markkinointiviestintään. Sen tavoitteena on omalta osaltaan vastata Euroopan unionin ilmasto- ja ympäristötavoitteeseen, jossa Euroopasta tulee maailman ensimmäinen ilmastoneutraali maanosa vuoteen 2050 mennessä.
”Hiilineutraali yrityspuisto täydentää mainiosti Ylivieskan kaupungin tavoitteita HINKU-kuntana ja luo yrityksille houkuttelevan ja energiatehokkaan toimintaympäristön. Energiatuotannon kotimaisuus ja omavaraisuus on myös erittäin tärkeää varautumisen näkökulmasta, sanoo Ylivieskan kaupunginjohtaja Maria Sorvisto.
Tiesitkö, että Ylivieskan kaupungin elinkeinopalveluista saa apua yrityksen perustamiseen ja hyviä vinkkejä yrityksesi kasvuun?
Meiltä voi kysyä yrityksellesi toimitiloja tai ilmoittaa niistä ilmaiseksi sivuillamme.
Jos olet myymässä tai ostamassa yritystä, autamme sinua myös siinä.
Tuemme myös yrityksesi kansainvälistymistä.
Sijaitsemme torin kulmalla (Torikatu 3).
Kysy lisää yritysneuvojiltamme:
Jukka Saarela jukka.saarela@ylivieska.fi 040 672 4900 – uuden yrityksen perustaminen – yrityksen kasvu ja kehittäminen – yrityksen muutostilanteet (mm. omistajanvaihdokset)
Petri Sipilä petri.sipila@ylivieska.fi 040 5794 435 – uuden yrityksen perustaminen – yrityksen kasvu ja kehittäminen – yrityksen muutostilanteet (mm. omistajanvaihdokset) – toimitilat
Muut elinkeinopalveluiden työntekijät:
Marjo Kivioja – taloushallinto Maria Rautionaho – markkinointi Risto Rova -100% Battery Recycle Akkupuisto -hanke Tommi Sirviö 100% PR Pilot Plant -hanke
Ylivieskan kaupungin verkkokauppa - julkaisu 3.2.2026
Ylivieskan kaupungin verkkokauppa avataan maanantaina 2.3.
Verkkokaupasta voi ostaa heti sen auettua pääsylippuja Kino Akustiikan elokuvanäytöksiin ja tulevaisuudessa myös paljon muuta, kuten liikuntakeskuksen uintilippuja.
Verkkokaupan osoite päivitetään tähän artikkeliin sen auettua.
Nuorten työllistämistä edistävä rekrytointituki on YKN-työllisyysalueella haettavissa 2.3.2026 alkaen.
Yksityisille yrityksille suunnattu taloudellinen tuki on tarkoitettu alle 30-vuotiaan työttömän nuoren palkkaamiseen. Tuen avulla yritys voi saada 50 prosentin korvauksen, kuitenkin enintään 1 500 euroa kuukaudessa, nuoren palkkakustannuksista kuuden kuukauden ajan, jos ehdot täyttyvät.
– Käsittelemme hakemuksia saapumisjärjestyksessä. Yrityksissä on hyvä huomioida, että tuki on harkinnanvarainen ja sitä on alueellamme myönnettävissä rajallisesti, asiantuntija Sinikka Uusivirta YKN-työllisyysalueelta kertoo.
– On myös tärkeää, että työsopimus yrityksen ja nuoren välillä laaditaan vasta rekrytointituen myöntämisen jälkeen, koska tukea ei myönnetä jo olemassa olevaan työsuhteeseen.
Rekrytointitukea hakee YKN-työllisyysalueelta yritys, joka haluaa palkata työttömän nuoren. Yrityksellä tarkoitetaan yhteisöä tai luonnollista henkilöä siltä osin kuin se harjoittaa työvoimapalveluiden järjestämisestä annetun lain 3 §:n 1 momentin 13 kohdassa tarkoitettua taloudellista toimintaa.
Rekrytointituki mahdollistaa nuorelle pääsyn työelämään
Tuen avulla työttömälle nuorelle voi aueta ensimmäinen työpaikka tai mahdollisuus työkokemukseen, jota nuori ei ehkä muuten saisi. Yritykselle tuki mahdollistaa pienemmät rekrytointikustannukset ja riskit, mikä voi madaltaa kynnystä palkata uusi työntekijä.
– Jos yrityksessä on työpaikka tarjolla, muttei sopivaa nuorta tehtävään, asiantuntijamme auttavat työnantajia löytämään työntekijöitä. Maksutonta työnvälityspalvelua kannattaa hyödyntää, jos haluaa antaa nuorelle mahdollisuuden, työllisyysaluejohtaja Mervi Mäkihonka vinkkaa.
– Tämä on hyvä tilaisuus tarjota nuorelle pääsy työelämään haastavassa tilanteessa, jossa nuorisotyöttömyys kasvaa ja työttömyys pitkittyy. Nyt yrityksillä on paikka sitouttaa nuoria tekijöitä osaksi työyhteisöä ja taata arvokasta työkokemusta, työllisyysaluejohtaja Mäkihonka sanoo.
Kenet nuorten rekrytointituella voi työllistää?
Nuorten rekrytointituki on tarkoitettu alle 30-vuotiaan työttömän nuoren palkkaamiseen. Nuori pitää palkata vähintään 6 kuukaudeksi.
Ehtona on, että nuori on ollut työttömänä vähintään 6 kuukautta sopimuksen tekohetkeä välittömästi edeltäneiden 7 kuukauden aikana.
Jos työtön nuori on suorittanut vain perusopetuksen oppimäärän, riittää, että nuori on ollut työttömänä vähintään 3 kuukautta sopimuksen tekohetkellä.
Työtön työnhakija on henkilö, joka on ilmoittautunut työnhakijaksi työvoimaviranomaiselle ja on asiakkaana kunnan työllisyyspalveluissa.
Työsuhde voi olla määräaikainen tai toistaiseksi voimassa oleva. Työsuhteen kesto tulee olla vähintään 6 kuukautta.
Nuorten rekrytointituen tavoitteena on valtakunnallisesti helpottaa nuorten työllistymistä yrityksiin. Tuen avulla yritysten rekrytointikustannuksia alennetaan määräaikaisesti. Yritykset hakevat tukea työllisyysalueilta, joille avustuksen on myöntänyt Uudenmaan elinvoimakeskus. Avustuksen työllisyysalueille maksaa KEHA-keskus.
Ylivieskan kaupunginkirjastossa ei pidetä tiistaista Satutuntia hiihtolomaviikolla 10 (3.3.).
Ylivieskan kirjaston omatoimiset hiihtolomapuuhat lapsille:
Lumiukko on kadottanut kuusi ystäväänsä kirjastoon. Autathan lumiukkoa löytämään ystävänsä!
Kirjastoon on muuttanut villejä keppihevosia! Voit käydä tutustumassa keppareihin ja äänestämässä niille sopivia nimiä hiihtolomaviikolla. Kepparit tulevat nimien antamisen jälkeen lainattavaksi. Äänestysaika: 2.-7.3.
Kuulemistilaisuuden jälkeen mielipiteitä voi vielä esittää kirjallisesti 13.3.2026 kello 12.00 mennessä toimittamalla Ylivieskan kaupungin kirjaamoon, osoite Kyöstintie 4 tai sähköpostilla kirjaamo@ylivieska.fi. Kirjaamoon toimitetut lausunnot liitetään päätöksenteon tueksi.
Kaupunginhallitus merkitsi asian tiedokseen ja valtuuttaa kaupungin asiamiehenä toimivan asianajajan täydentämään aikaisemmin annettua lausuntoa tarpeellisin osin. Hyväksyttiin.
§ 61 Lausunto ehdotuksesta uudeksi valmiuslaiksi
Kaupunginhallitus hyväksyi liitteenä olevan lausunnon.
§ 62 Luottamushenkilön eropyyntö kaupungin luottamustehtävistä
Kaupunginhallitus esittää kaupunginvaltuustolle, että se
1) toteaa Paula Haapakosken luottamustehtävät päättyneiksi,
2) pyytää keskusvaalilautakuntaa määräämään uuden varavaltuutetun Keskustan valtuustoryhmään jäljellä olevalle toimikaudelle,
3) valitsee jäljellä olevalle toimikaudelle uuden henkilön Paula Haapakosken tilalle – Jokilaaksojen jätelautakunnan varajäseneksi – Jokilaaksojen koulutuskuntayhtymän valtuuston jäseneksi.
Vasaman tuulivoimapuiston osayleiskaavan osa-alue 1 hyväksytty
Semecon Oy suunnittelee Ylivieskan kaupungin Vasaman alueelle enintään 17 tuulivoimalasta muodostuvaa tuulivoimapuistoa. Tuulivoimaloiden enimmäiskorkeus on 300 metriä ja yksikköteho 6–10 MW. Tuulivoimapuiston sähkönsiirto valtakunnanverkkoon on tarkoitus toteuttaa maakaapeleilla Uusnivalan sähköaseman kautta, uusia ilmajohtoja ei rakenneta.
Tuulivoimahankkeessa toteutetaan oikeusvaikutteinen osayleiskaava, joka laaditaan Maankäyttö- ja rakennuslain 77 a §:n mukaisena, jolloin sitä voidaan suoraan käyttää rakennusluvan myöntämisen perusteena. Hankkeen edellyttämä kaavoitus sekä ympäristövaikutusten arviointimenettely (YVA) on toteutettu YVA-lain (252/2017) mukaisena yhteismenettelynä (YVAL 5 §), jolloin hankkeen ympäristövaikutukset arvioidaan kaavoituksen yhteydessä (MRL 9§).
Yhteysviranomainen antoi YVA-menettelystä perustellun päätelmän 29.9.2023 POPELY/3454/2021.
Kaavoitusprosessin eteneminen ehdotusvaiheessa
Kaava-alue jaettiin kahteen osa-alueeseen kaavaprosessin ehdotusvaiheessa ja kaavoitusta viedään vaiheistetusti eteenpäin. Osa-alueista ensimmäinen, joka on tämä kaava, viedään eteenpäin pienempänä, ei-seudullisena tuulivoimaosayleiskaavana ja 8 voimalan hankekokonaisuutena.
Osa-alue 2 tullaan viemään ehdotuksena eteenpäin samanaikaisesti vireillä olevan Energia- ja ilmastovaihemaakuntakaavan kanssa.
Kaupunginvaltuusto hyväksyi osa-alueen 1 osayleiskaavan kokouksessaan 18.6.2024 § 30.
Pohjois-Suomen hallinto-oikeudelle jätettiin valitus, jolla haetaan kaupunginvaltuuston päätöksen 18.6.2024 § 30 kumoamista Vasaman tuulivoimapuiston osa-alueen 1 osayleiskaavaa koskevassa asiassa.
Korkeimmalle hallinto-oikeudelle jätettiin valitus, jolla haettiin Pohjois-Suomen hallinto-oikeuden päätöksen 1501/2025 (21.10.2025) kumoamista Vasaman tuulivoimapuiston osa-alueen 1 osayleiskaavaa koskevassa asiassa.
Korkein hallinto-oikeus päätti 18.2.2026, että valitus hylätään. Hallinto-oikeuden päätöksen lopputulosta ei muuteta.
Vasaman tuulivoimapuiston osa-alueen 1 osayleiskaava on siten lainvoimainen 18.2.2026.
Rocktoimittaja, sarjakuvataiteilija, kirjailija Juho Juntunen on suunnitellut Ylivieskan kaupunginkirjastolle muotokuvan ylivieskalaisen kansankirjailijan, lukkarin sekä moninkertaisen valtiopäivämiehen Pietari Päivärinnan (1827–1913) inspiroimana.
Nyt sinulla on ainutlaatuinen tilaisuus tulla ostamaan Juho Juntusen suunnittelemia tuotteita Ylivieskan kaupunginkirjastosta. Saatavilla ainoastaan paikan päältä. Myynti kirjastosta (ei postitusta).
Aikuisväestölle suunnattu kysely Ylivieskan liikuntapalveluiden kehittämiseksi
Haluamme kehittää kuntamme liikuntapalveluita vastaamaan paremmin asukkaiden tarpeita. Siksi kutsumme kaikki aikuiset kuntalaiset vastaamaan liikuntakyselyyn.
Kyselyn tarkoitus
Kyselyn avulla selvitämme, mihin kuntalaiset ovat tällä hetkellä tyytyväisiä ja mitä palveluissa tai mahdollisuuksissa toivotaan kehitettävän. Lisäksi haluamme ymmärtää paremmin, mitkä tekijät tukevat liikkumista — ja mitkä puolestaan luovat haasteita tai esteitä liikkumiselle. Jokainen vastaus auttaa meitä rakentamaan entistä toimivampaa, saavutettavampaa ja innostavampaa ympäristöä ja olosuhteita niin, että jokainen kuntalainen voisi löytää itselleen mielekkäitä tapoja lisätä liikettä arkeen ja tukea omaa hyvinvointiaan.
Toivomme, että mahdollisimman moni 18 vuotta täyttänyt vastaa kyselyymme. Saamme sen kautta arvokasta tietoa käyttöömme liikuntapaikkojen ja palveluiden kehittämiseksi.
Linkki kyselyyn
Liikuntakysely avautuu Webropol-alustalle linkistä https://link.webropol.com/s/asukaskysely26 ja siihen vastaaminen vie aikaa noin 10 minuuttia. Kyselyyn voi vastata 23.2. – 15.3.2026.
